Les mille et une manières de faire

Être un bon formateur, ce n’est pas seulement connaître la bonne manière de faire. C’est aussi connaître les mille manières de mal faire, de pouvoir les distinguer et de savoir comment aider chaque personne à faire un pas dans la bonne direction, en fonction de sa situation.

S’occuper des petits problèmes

La performance du manager

Tirer au rythme du vent

Travailler son mental

Don’t fight gravity

S’entrainer comme en compétition

Le sport, pour se découvrir

Agir même quand

La sagesse du coach

Une organisaison ?

L’effort d’adopter une nouvelle solution

Simplify until it hurts

Une vision pour déclencher

3 mécanismes de défense

Freins à l’adoption de l’IA – partie 3

S’adapter, pour l’exemple

De la pensée à la destinée