Les mille et une manières de faire

Être un bon formateur, ce n’est pas seulement connaître la bonne manière de faire. C’est aussi connaître les mille manières de mal faire, de pouvoir les distinguer et de savoir comment aider chaque personne à faire un pas dans la bonne direction, en fonction de sa situation.

La performance du manager

Ce que l’apprenant peut assimiler

Les processus insidieux qui dénaturent

Le sport, pour se découvrir

La sagesse du coach

Priver d’une absence bénéfique

S’adapter, pour l’exemple

L’enseignement de l’expert passionné

L’écriture prédictive

Lucide sur ses limites

L’IA pour partir de zéro

Freins à l’adoption de l’IA – suite

Ce que l’on croit déjà savoir

Ma stratégie de tir (GPT) – suite

Freins à l’adoption de l’IA

How to remember what you read

Exposure and Need – part 2

How computers beat humans at chess

The future of education

Ces visages me guident

La sangle, du côté des oreilles

The other role of a parent

Weakness or improvement area?

Exposure and need

Giving a 4-hour course

Or maybe

Teaching neuroplasticity

Chante, Papa

A contrarian view

Life is the sum of what you obsess on

Benefits of shadowing external peers

Anything simple is false

The curse of simplicity

Public speaking feedback

The basics of OKR

Unpacking my preparation for a speech

Learning a new board game

Un carnet de caractère

L’école tue-t-elle la créativité ?

On en reparle dans 9 ans